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Titolo

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Coordinatore della Pianificazione

Descrizione

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Cerchiamo un Coordinatore della Pianificazione altamente motivato e organizzato per gestire e ottimizzare i processi di pianificazione all'interno della nostra azienda. Il candidato ideale avrà una forte capacità di coordinamento, attenzione ai dettagli e abilità comunicative per collaborare efficacemente con diversi dipartimenti e garantire che i piani operativi siano implementati con successo. Il ruolo prevede la supervisione della programmazione delle attività, la gestione delle risorse e il monitoraggio dei progressi per assicurare il raggiungimento degli obiettivi prefissati. Il Coordinatore della Pianificazione lavorerà a stretto contatto con i team di produzione, logistica e gestione per sviluppare strategie efficaci e rispondere prontamente a eventuali cambiamenti o imprevisti. Inoltre, sarà responsabile della raccolta e dell'analisi dei dati per migliorare continuamente i processi di pianificazione e supportare le decisioni aziendali. Cerchiamo una persona proattiva, capace di lavorare sotto pressione e con una forte attitudine al problem solving, che contribuisca al successo e alla crescita dell'organizzazione.

Responsabilità

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  • Coordinare e gestire i processi di pianificazione aziendale.
  • Collaborare con i vari dipartimenti per allineare gli obiettivi operativi.
  • Monitorare l'avanzamento delle attività pianificate e risolvere eventuali problemi.
  • Analizzare dati e report per ottimizzare i processi di pianificazione.
  • Gestire le risorse necessarie per l'esecuzione dei piani.
  • Preparare documentazione e report periodici per la direzione.
  • Assicurare il rispetto delle scadenze e degli standard di qualità.
  • Supportare la definizione di strategie operative a breve e lungo termine.
  • Facilitare la comunicazione tra i team coinvolti nella pianificazione.
  • Aggiornare costantemente i piani in base a cambiamenti e feedback.

Requisiti

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  • Esperienza comprovata in ruoli di coordinamento della pianificazione.
  • Ottime capacità organizzative e di gestione del tempo.
  • Conoscenza di software di pianificazione e gestione progetti.
  • Eccellenti doti comunicative e relazionali.
  • Capacità di analisi e problem solving.
  • Attitudine al lavoro di squadra e alla collaborazione interfunzionale.
  • Flessibilità e capacità di adattamento a situazioni dinamiche.
  • Conoscenza base di processi produttivi e logistici.
  • Laurea in economia, ingegneria gestionale o campo correlato preferita.
  • Capacità di lavorare sotto pressione e rispettare scadenze stringenti.

Domande potenziali per l'intervista

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  • Quali esperienze ha nella gestione della pianificazione aziendale?
  • Come gestisce le priorità in situazioni di conflitto?
  • Quali strumenti utilizza per monitorare i progressi dei progetti?
  • Come affronta i cambiamenti improvvisi nei piani operativi?
  • Può descrivere un esempio di problem solving in ambito pianificazione?
  • Come favorisce la comunicazione tra diversi dipartimenti?
  • Quali metodi usa per analizzare e migliorare i processi?
  • Come gestisce le risorse limitate durante la pianificazione?
  • Ha esperienza nell'uso di software specifici per la pianificazione?
  • Come si assicura che i piani rispettino le scadenze e gli standard di qualità?